據《商業(yè)內幕》7月30報道，Meta 將開始允許候選人在編程面試中使用AI助手。本月早些時候，Meta 內部的公告發(fā)布了“AI賦能面試”項目的相關內容。公告稱，Meta正在開發(fā)一種新的編程面試形式，候選人可以使用AI助手。“這種方式更能反映我們未來員工將要工作的開發(fā)環(huán)境，也使得基于大語言模型的作弊手段不再有效。”公告還指出，Meta正在內部員工中尋找一些“模擬候選人”，以測試這一新的面試流程。

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