來源：快 科技

由于種種原因，劉強東過去很長時間一直身居幕后指揮，但是近日，劉強東高調回到了前臺，而且接連出招，脆利落。

11 月 22 日，劉強東發布全員內部信，立刻引爆網絡。

劉強東在信中宣布，京東副總監以上級別的 2000 多名高管全員降薪 10％-20％不等，職位越高降得越多。

同時，公司掏錢改善基層員工的福利待遇，包括 100 億元住房保障基金、所有員工工作滿 5 年可申請無息住房貸款、劉強東捐 1 億擴充員工子女救助基金、為收購的德邦物流所有員工繳納五險一金。

據晚點 LatePost 得到的最新獨家消息，11 月 23 日，劉強東開始了新的動作，集中調整了京東零售集團各個事業群的總裁人選，副總裁也有部分變動。

3C 家電 事業群：

拆分為家電家居事業群、電腦通訊事業群，負責人分別是李帥、吳雙喜，原負責人姚彥中調往大商超全渠道事業群。

時尚家居事業群：

改為時尚美妝事業群，原負責人馮軼 ( Carol ) 退休，孔祥瑩接任，同時其中的家居業務拆分合并至家電家居事業群。

大商超全渠道事業群：

原負責人劉利振離開，去向不明，姚彥中接任。

生活服務事業群：

負責人繆欽不變，其中的房產業務拆分合并至家電家居事業群。

同城業務部：

負責人輝劍不變。

市場 營銷 與 商業 化中心：

改為平臺運營與營銷中心，邵京平 ( James ) 繼續負責。

平臺業務中心：

整體并給邵京平管理，原負責人林琛離職。

平臺生態部：

負責人韓瑞 ( Simon ) 不變。

戰略與綜合支持部：

原負責人韓瑞調任，王雄接替。

與此同時，京東零售 CEO 辛利軍不變，繼續接受各事業群、業務部負責人的直接匯報。

據京東內部人士稱，往年 618、雙 11 活動過后，京東都會有一些架構調整，但這次所有事業群負責人集體輪換，算是近年來較大的一次變動。

京東第三季度財報顯示，凈收入 2435 億元，同比增長 11.4％，歸母凈利潤 60 億元，而去年同期為虧損 28 億元。

截至 2022 年 9 月 30 日，京東 12 個月的經營現金流為 458 億人民幣，較去年同期增長 48 億元。

進入 11 月以來，京東港股股價大幅反彈，最高漲幅超過 50％，月內累計已上漲超過 36％，已經來到整整 200 港元。